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Surfen, shoppen, schwatzen: Ist Privates am Arbeitsplatz erlaubt?

Wer während seiner Arbeitszeit exzessiv privat im Netz surft, muss im schlimmsten Fall mit einer Abmahnung oder Kündigung durch den Arbeitgeber rechnen. Foto: Alexander Heinl/dpa-tmn

Ausgiebige Privatgespräche im Team, private E-Mails schreiben oder die private Social-Media-Nutzung: All das ist Beschäftigten in ihrer vertraglich festgelegten Arbeitszeit verboten - zumindest dann, wenn nichts anderes vereinbart ist. Darauf weisen Carolin Kaiser und Sarah Klachin, Rechtsanwältinnen hin. Die ... mehr

Business-Card-Knigge: Die Visitenkarte hat noch nicht ausgedient

100 Stück im «American Style» für 140 Euro als «Statement für Eleganz und ... mehr

Darf mein Arbeitgeber anderen Kollegen mein Gehalt preisgeben?

Kommen ungleiche Gehälter ans Tageslicht, kann dies zu Unmut und Konflikten ... mehr

«Wir suchen Dich»: Mit dem Du in Stellenanzeigen richtig umgehen

«Wir suchen Dich», «Deine Aufgaben sind», «Wenn Du in einem dynamischen Team arbeiten willst, bewirb Dich jetzt»: ... mehr

Gehören kurze Kaffeepausen zur Arbeitszeit?

Sich recken und strecken, einen Kaffee holen, den Augen etwas Erholung vom Bildschirm gönnen: Experten raten, neben ... mehr

Darf die perfekte Bewerbung Schwächen haben?

Eine spannende Stelle ausgeschrieben, am liebsten würde man sich direkt bewerben. Doch beim Zusammenstellen der ... mehr

«Haben Sie noch Fragen?» Elegante Ausstiege im Jobinterview

Das Vorstellungsgespräch ist gut gelaufen, man hat einen guten Eindruck gemacht, beide Seiten sind optimistisch, ... mehr

«Bald zurück»: Was in einer guten Abwesenheitsnotiz stehen sollte

Es ist oft die letzte Tat am Arbeitsplatz, bevor Berufstätige sich in den Urlaub verabschieden: Die ... mehr

Bewerbung per Video - Tipps & Tricks

Blickkontakt ist beim Video-Bewerbungsgespräch gar nicht so einfach: Denn schaut man sein Gegenüber auf dem ... mehr

Stimme, Haltung, Licht: Das Bewerbungsgespräch per Video meistern

Für den ersten Eindruck gibt es keine zweite Chance - das gilt auch für ein Bewerbungsgespräch. Aufgrund der Corona-... mehr

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